企業文化
墓園文化體系的基本內容包括：墓園的服務宗旨；墓園的質量目標；墓園的核心價值觀；墓園的精神；墓園員工行為準則。以上這幾部分內容組成了《馬山墓園文化體系綱要》的基本框架。
墓園的使命：
為客戶，提供周到的殯葬服務；
為員工，營造良好的職業發展空間；
為社會，增添現代化的新新墓文化。
墓園的服務宗旨是：我們竭盡全力讓兩個世界的人都滿意！
墓園的質量目標是：服務客戶滿意度≥85%，在后三年內力爭每年增加0.5個百分點。
墓園的核心價值觀：競爭，創新，激情，誠信。
競爭實現超越，
創新開拓未來，
激情戰勝艱險，
誠信立足天下。
墓園的精神：必勝的志氣、蓬勃的朝氣、開拓的銳氣、高昂的士氣。
墓園以飽滿的激情不畏強者，不畏艱難，在奮力拼搏中形成了“四氣精神”（四種精神）：人志向遠大，方略在握，對的事業、追求的目標、擔負的使命，充滿必勝的志氣；人從上至下充滿青春活力，從里到外透射創業豪情，生機勃勃，忘我奉獻，充滿蓬勃的朝氣；人在事業發展上始終不畏艱險，披堅執銳，積極進取，勢不可擋，充滿開拓的銳氣。人始終以飽滿的熱情、充沛的精力、奪取勝利的信心、排山倒海的氣勢向前邁進，充滿高昂的士氣。人將始終保持和發揚“必勝的志氣、蓬勃的朝氣、開拓的銳氣、高昂的士氣”，以時不我待、只爭朝夕的緊迫感，滿懷激情，不斷創造新的輝煌。
墓園員工行為準則：
(一)基本品行：
競爭拼搏，迎難而上；
科學務實，開拓創新；
持續學習，超越自我；
團結和諧，相互支持；
誠實為本，信譽是金；
忠于職守，敬業奉獻。
(二)工作作風：
以信念為本，作學習的表率；
以求是為源，作創新的表率；
以事業為重，作實干的表率；
以法紀為基，作廉潔的表率；
以宗旨為準，作為民的表率；
以大局為標，作團結的表率。
(三)愛護墓園：
保護資源，厲行節約；
公眾財產，慎之又慎；
形象，人人愛護；
墓園利益，鼎力維護。 (四)融入社會：
良性互動，伙伴合作；
崇德守法，模范公民；
廉潔自律，潔身自好；
奉獻愛心，回報社會。